Asbjørn Jørgensen
Asbjørn Jørgensen er daglig leder og Partner i Ascender. Asbjørn har mer enn 20 års erfaring fra investment banking. Han arbeider bredt med roller innen finans, eiendom, investeringsmiljø og transaksjons- og rådgivningsmiljøer. Han er en betrodd rådgiver og har et stort kontaktnett.
Knut Grotli
Knut Grotli er arbeidende styreleder og Partner i Ascender. Knut har vært Executive Search-rådgiver for en rekke ledende selskaper i Norge og innen ulike bransjer. Han har et sterkt fokus og interesse for leder- og organisasjonsutvikling, herunder sammensetning av ledergrupper og rekruttering av ledende ansatte.
Knut Røste Leganger-Krogstad
Knut Røste Leganger-Krogstad er Partner i Ascender. Knut har omfattende erfaring som prosjektleder og prosjekteier med fokus på rekruttering rundt CFO office, fra Controller-roller til CFO.
Kristoffer Skogsrud Bugge
Kristoffer Skogsrud Bugge er Partner i Ascender. Kristoffer har utstrakt erfaring som operativ økonom (revisor, controller, konsulent, økonomisjef) og har de siste årene jobbet med rekruttering til interim roller. Han er ansvarlig for Ascender sin satsing på interim/management for hire stillinger.
Per Svantesson
Per Svantesson er Director i Ascender. Per har utstrakt erfaring som prosjektleder for en stor bredde av rekrutteringer, herunder komplekse og tyngre roller til ulike bransjer. Per har også et særlig ansvar for vår svenske satsning til nordiske rekrutteringsprosesser.
Camilla Høgh Jansen
Camilla Høgh Jansen er Director i Ascender. Camilla har utstrakt erfaring som prosjektleder for en stor bredde av rekrutteringer, herunder komplekse og tyngre roller til ulike bransjer.
Anine Astrup Glittenberg
Anine Astrup Glittenberg er Director i Ascender. Anine har utstrakt erfaring som prosjektleder for en stor bredde av rekrutteringer, herunder komplekse og tyngre roller til ulike bransjer.
Andreas Ljøstad
Andreas Ljøstad er Director i Ascender. Andreas har utstrakt erfaring som prosjektleder for en stor bredde av rekrutteringer, herunder komplekse og tyngre roller til ulike bransjer.
Einar Mæle
Einar Mæle er Senior Manager i Ascender. Einar har utstrakt erfaring som prosjektleder for en stor bredde av rekrutteringer, herunder komplekse og tyngre roller til ulike bransjer.
Even Sæther
Even Sæther er Senior Manager i Ascender. Even har utstrakt erfaring som prosjektleder for en stor bredde av rekrutteringer, herunder komplekse og tyngre roller til ulike bransjer.
Sindre Benestad
Sindre Benestad er Manager i Ascender. Sindre har erfaring som prosjektleder for en stor bredde av rekrutteringer, innen et bredt spekter av roller og bransjer.
Amalie Haug Magnussen
Amalie Haug Magnussen er Manager i Ascender. Amalie har erfaring som prosjektleder for en stor bredde av rekrutteringer, innen et bredt spekter av roller og bransjer.
Sander Gaup Paulsrud
Sander Gaup Paulsrud er Manager i Ascender. Sander har erfaring som prosjektleder og prosjektmedarbeider, blant annet med kandidatdialog, kandidathåndtering og prosjektgjennomføring innen et bredt spekter av roller og bransjer.
Natalie Mardal
Natalie Mardal er Manager i Ascender. Natalie har erfaring som prosjektleder og prosjektmedarbeider, blant annet med kandidatdialog, kandidathåndtering og prosjektgjennomføring innen et bredt spekter av roller og bransjer.
Selma Petterson
Selma Petterson er Advisor i Ascender. Selma har erfaring som prosjektmedarbeider, blant annet med kandidatdialog, kandidathåndtering og prosjektgjennomføring innen et bredt spekter av roller og bransjer.
Ragnhild Gabrielsen
Ragnhild er Advisor i Ascender. Ragnhild har erfaring som prosjektmedarbeider, blant annet med screening, kandidatdialog, kandidathåndtering og prosjektgjennomføring innen et bredt spekter av roller og bransjer innenfor Management for Hire.
Vanessa Løland Bersagel
Vanessa er Advisor i Ascender. Vanessa har erfaring som prosjektmedarbeider, blant annet med screening, kandidatdialog, kandidathåndtering og prosjektgjennomføring innen et bredt spekter av roller og bransjer innenfor Management for Hire.
Ingeborg Svae
Ingeborg er Advisor i Ascender. Ingeborg har erfaring som prosjektmedarbeider, blant annet med kandidatdialog, kandidathåndtering og prosjektgjennomføring innen et bredt spekter av roller og bransjer.
Ingeborg@ascender.no / 415 52 737 / LinkedIn
Nghi Nguyen
Nghi Nguyen er Advisor i Ascender. Nghi har erfaring som prosjektmedarbeider, blant annet med kandidatdialog, kandidathåndtering og prosjektgjennomføring innen et bredt spekter av roller og bransjer.
Claudia Rigamonti Gjerding
Claudia Rigamonti Gjerding er Office Manager i Ascender.
Hun har tidligere jobbet som resepsjonist i Sveits i blant annet Zurich Insurance Company og Bank Morgan Stanley.
Claudia Rigamonti Gjerding
Claudia Rigamonti Gjerding er Office Manager i Ascender.
Hun har tidligere jobbet som resepsjonist i Sveits i blant annet Zurich Insurance Company og Bank Morgan Stanley.
claudia@ascender.no / 93 60 60 08 / LinkedIn